Pitäisiko omaishoitotilanteesta kertoa työnantajalle?

Ansiotyö ei välttämättä ole virallisen omaishoidon tuen saamisen este.

Teksti: Ari Liimatainen

Monet eivät uskalla puhua työpaikalla omaishoidosta. Perhe saatetaan ymmärtää liian kapeasti ydinperheeksi, vaikka useat työikäiset auttavat esimerkiksi appivanhempiaan.

Työajan joustot ovat keskeisiä työn ja omaishoidon yhteensovittamisen helpottamiseksi. Työajan lyhentyessä joihinkin tilanteisiin  on mahdollista saada myös tukea yhteiskunnalta ansionmenetyksen korvaamiseksi (esim. Kelan osittainen hoitovapaa).

Suomen omaishoidon verkoston nettisivuille on koottu tietoa työn ja omaishoidon yhteensovittamisesta.

Hyvinvointia koko perheelle

Pääkaupunkiseudun omaishoitajat ry tarjoaa tukea myös työikäisille omaishoitajille.

Nettisivuilla on laaja kokonaisuus ansiotyöstä ja omaishoidosta. Palkkatyö ei välttämättä ole virallisen omaishoidon tuen saamisen este.

Terveydestä huolehtiminen on jaksamisen perusta. Omaishoitajilla oma terveys usein jää toiselle sijalle, sillä läheisen hyvinvointi ja muu arjesta selviytyminen vie voimavarat. Myös oman ajan ottaminen on haasteellista. Omaishoitajan hyvinvointi heijastuu kuitenkin koko perheen elämään.

Pääkaupunkiseudun omaishoitajien puhelinneuvonta neuvoo maksutta kaikissa omaishoitoasioissa, puh. 040 533 2710, ma–to klo 9–11 ja 12-15 (mpm)

Klikkaa sivu sosiaaliseen mediaan. Kiitos että välität!